Nieuwsbrief juni (zakelijk)
Iedere werkgever weet het: de kosten van ziekteverzuim kunnen hoog oplopen. Het risico is te groot om zelf te dragen, dus laat u zich door ons adviseren over een verzuimverzekering. Wat zijn daarbij onze belangrijkste aandachtspunten?
Iedere werkgever weet het: de kosten van ziekteverzuim kunnen hoog oplopen. Het risico is te groot om zelf te dragen, dus laat u zich door ons adviseren over een verzuimverzekering. Wat zijn daarbij onze belangrijkste aandachtspunten?
Iedere werkgever weet het: de kosten van ziekteverzuim kunnen hoog oplopen. Het risico is te groot om zelf te dragen, dus laat u zich door ons adviseren over een verzuimverzekering. Wat zijn daarbij onze belangrijkste aandachtspunten?
De zomer staat voor de deur en u wilt er eens lekker tussenuit voor een welverdiende vakantie. Maar u neemt wel uw zakelijke laptop en smartphone mee om tussendoor nog wat te kunnen werken. Zijn die zakelijke spullen op een privévakantie verzekerd?
De zomer staat voor de deur en u wilt er eens lekker tussenuit voor een welverdiende vakantie. Maar u neemt wel uw zakelijke laptop en smartphone mee om tussendoor nog wat te kunnen werken. Zijn die zakelijke spullen op een privévakantie verzekerd?
De zomer staat voor de deur en u wilt er eens lekker tussenuit voor een welverdiende vakantie. Maar u neemt wel uw zakelijke laptop en smartphone mee om tussendoor nog wat te kunnen werken. Zijn die zakelijke spullen op een privévakantie verzekerd?
Zzp’ers zijn vaak optimisten. Ze zijn ondernemer geworden omdat ze erop vertrouwden dat dat ging lukken. Ook over de mogelijkheden om voor hun 65ste met pensioen te gaan zijn ze kennelijk positief. Want bijna de helft van de zzp’ers wil voor de AOW-leeftijd stoppen met werken. Maar of dat ook gaat lukken?
Zzp’ers zijn vaak optimisten. Ze zijn ondernemer geworden omdat ze erop vertrouwden dat dat ging lukken. Ook over de mogelijkheden om voor hun 65ste met pensioen te gaan zijn ze kennelijk positief. Want bijna de helft van de zzp’ers wil voor de AOW-leeftijd stoppen met werken. Maar of dat ook gaat lukken?
Zzp’ers zijn vaak optimisten. Ze zijn ondernemer geworden omdat ze erop vertrouwden dat dat ging lukken. Ook over de mogelijkheden om voor hun 65ste met pensioen te gaan zijn ze kennelijk positief. Want bijna de helft van de zzp’ers wil voor de AOW-leeftijd stoppen met werken. Maar of dat ook gaat lukken?